Munca de acasă reduce productivitatea și creativitatea

Munca de acasă are multe efecte negative asupra productivității și creativității muncii, potrivit unui studiu realizat pe cei 61.000 de angajați ai Microsoft din SUA.

In parioada Decembrie 2019 – Iunie 2020 a fost facut un studiu pe cei mai buni 62 de mii de angajati Microsoft din SUA care lucrează de acasă studiul s-a bazat pe eficiența productivitatii de acasa si impactul acestuia. Conform rezultatelor cercetării, munca de acasă afectează negativ productivitatea și creativitatea.

În cadrul studiului, în care angajații au fost comparați cu înainte de perioada epidemică, s-a relevat că comunicarea dintre departamente a fost cu 25% mai mică. Cu toate acestea, în cercetare, sa menționat că comunicarea dintre persoanele care lucrează în același domeniu a crescut. Universitatea din California , de la David Holzer , face această cercetare, deoarece au fost evaluate e-mailurile, mesajele text, apelurile, întâlnirile și programul de lucru.

Mai multa munca de acasa

Potrivit cercetărilor lui Holz, angajații folosesc mai mult e-mailurile și mesajele text pentru comunicare decât apelurile sau videoconferința. Faptul că angajații care sunt întotdeauna acasă sunt ușor de accesat prin mesaje text îi face totodată disponibili. În acest sens, potrivit cercetării, acești oameni lucrează ore mai multe acasă.

Pe de altă parte, cercetarea a relevat, de asemenea, că persoanele care lucrează de acasă sunt mai încărcate de stres din cauza atmosferei casei. Eficiența muncii persoanelor care au un copil sau o rudă care au nevoie de îngrijire la domiciliu scade drastic.

[SURSA]

Marian Ciobanu, redactor-şef la Geeki.ro, pasionat de tehnologie, maşini, divertisment, ştiinţă şi jocuri video. A fost fondator și redactor-șef la BetIT (2014-2018), iar din 2019 conduce Geeki.ro,...